Egen pensjonskonto 

Nytt navn fra januar 2021. Da endret pensjonsavtalen du har gjennom nåværende arbeidsgiver navn fra «innskuddspensjon» til «egen pensjonskonto». 

Reservasjonsperiode fra 1. februar til 30. april. I denne perioden kan du reservere deg mot, eller fremskynde, at pensjonskapitalbevisene dine flyttes til din egen pensjonskonto. Dette kan gjøres i reservasjonsløsningen til Norsk Pensjon. Løsningen er tilgjengelig fra 1. februar 2021.

Flytteperiode fra 1. mai til 31. desember. Pensjonskapitalbevisene blir samlet på din egen pensjonskonto, enten den du har fått automatisk eller den du har valgt selv.

Alle som har innskuddspensjon hos sin arbeidsgiver vil automatisk få opprettet en egen pensjonskonto, uten at du trenger å foreta deg noe. 

Egen pensjonskonto omfatter innskuddspensjon (aktiv del -  pensjonssparingen du i dag har hos din arbeidsgiver) og pensjonskapitalbevis (passiv del - opptjent pensjonssparing fra tidligere arbeidsgivere)  

Ved aktivt samtykke fra den ansatte kan også følgende inngå:  

• Individuell pensjonssparing (IPO) (IPS etter gammelt regelverk, frem til 2017)  
• Individuell pensjonsspareavtale (IPA)  
• Pensjonskapitalbevis med årlig garanti lik 0% eller høyere  
• Pensjonskapital med særaldersgrense  
• Pensjonskapitalbevis med særskilte krav til samordning

• Fripoliser 
• Fripoliser med investeringsvalg  
• Pensjonskapitalbevis under utbetaling  
• Aktiv ytelsespensjon og hybridpensjon  
• Pensjonsbevis (Hybrid)  
• Oppsatte rettigheter fra offentlig tjenestepensjon  
• Privat sparing som f.eks. fondskonto og Ekstrapensjon  
• Individuelle pensjonsforsikringsavtaler (IPA Link, Livrente Link)  

Det kan være flere enn de som står i listen.

Du gjør du ved å logge deg inn på norskpensjon.no Her logger du inn under "Egen Pensjonskonto". Når du har logget inn vil du både kunne reservere dine avtaler for å flyttes inn i egen pensjonskonto og/eller du kan fremskyve prosessen, slik at avtalene flyttes inn i din pensjonskonto med det samme (det vil ta 4-5 virkedager før du ser at avtalene er flyttet inn).

Du betaler kun forvaltningskostnad for den passive delen og arbeidsgiver betaler resten.

Det er arbeidsgiver som dekker evt. administrasjonskostnader for kontoen og det er arbeidsgiver som betaler forvaltningskostnaden på den aktive delen av din pensjonskonto (for de pengene som arbeidsgiver setter av i dag). For avtaler som flyttes inn, som er opptjent kapital fra tidligere arbeidsforhold er et du som betaler forvaltningskostnaden, men du får samme pris som arbeidsgiver betaler for den aktive delen. 

Har du flere arbeidsgivere med innskuddspensjon, får en egen pensjonskonto per arbeidsforhold. Hvis du har pensjonskapitalbevis, vil disse plasseres på den pensjonskontoen hvor du har høyest saldo ved flyttetidspunktet.

Egen pensjonskonto følger deg gjennom yrkeslivet så lenge du er ansatt i en bedrift som har innskuddspensjon. Hvis du begynner hos en ny arbeidsgiver i privat sektor som har innskuddspensjon, får du opprettet en ny pensjonskonto hos din nye arbeidsgivers pensjonsleverandør, eller hos leverandøren du selv har valgt. Pensjonen fra den forrige arbeidsgiveren din vil automatisk bli samlet på den nye pensjonskontoen – med mindre du reserverer deg mot dette.

Arbeidsgiver betaler inn samme månedlig pensjonssparing som hvis du hadde blitt værende i arbeidsgivers pensjonsordning. I tillegg vil arbeidsgiver kompensere for deler av kostnadene dine. Hvis du velger en leverandør som har høyere kostnader enn arbeidsgivers leverandør, må du dekke merkostnadene selv. Hvis leverandøren du velger har lavere priser, vil besparelsen gå inn på pensjonskontoen din som ekstra sparing.

Egen pensjonskonto er regulert av en forskrift som gir overgangsregler i 2021. Ikrafttredelse av forskriften er i praksis fra 1. januar 2021.

Forskriften har fått navnet Forskrift om overgangsregler til lov om endringer i innskuddspensjonsloven mv. (egen pensjonskonto) og finnes på lovdata.no. 

Endringen ble vedtatt i Stortinget i 2019, som etterpå ble fulgt opp av arbeidet med forskriften. 

Med egen pensjonskonto kan du selv velge hvordan pensjonspengene investeres. For egen pensjonskonto vil det fondsutvalget bedriften du jobber i har gjort tilgjengelig gjennom sin pensjonsleverandør være utgangspunkt for hva du kan velge. Ønsker du enda større valgfrihet kan egen pensjonskonto fleksibel være et godt alternativ.

Ja, Storebrand tilbyr egen egen pensjonskonto fleksibel

Logg inn for å se hvordan det går med pensjonspengene dine. Her kan du også endre risikoprofil eller velge andre fond. 

Du kan endre investeringsvalget og risikoprofilen på din egen pensjonskonto.

Siden pensjonen ligger samlet, er det lettere å få oversikt.