Avtalefestet pensjon (AFP)
AFP er en pensjonsordning knyttet til arbeidsplassen din. Den finnes både i privat og offentlig sektor, men ordningene er ulike.
Hvis du er usikker på om du har AFP, bør du snakke med arbeidsgiveren din.
Vet du hva du får utbetalt i pensjon?
Beløpet fra AFP kan utgjøre store forskjeller. Bruk vår kalkulator for å se hva du kan få i pensjon med eller uten AFP.
Visste du at?
- Rundt halvparten av ansatte i privat sektor har privat AFP
- Alle ansatte i stat og kommune har offentlig AFP
- AFP er en kvalifikasjonsordning – oppfyller du ikke kravene får du ingenting
Slik vet du om du har rett til AFP
Privat sektor - kravene du må oppfylle
For å ha rett til AFP i privat sektor må du oppfylle flere krav. Her er de viktigste:
- Jobb i en bedrift med AFP – minst 7 av de siste 9 årene før du fyller 62 år.
- Minimum stillingsprosent – minst 20 % stilling de siste tre årene før uttak.
- Folketrygd samtidig – minst 20 % av alderspensjon må tas ut samtidig med AFP (til 70 år).
AFP i offentlig sektor – ulikt for ulike årskull
Hvordan AFP fungerer i offentlig sektor avhenger av når du er født:
Fødselsår
Ordning
Jobbe
1962 eller tidligere
Tidligpensjon fra 62-67 år
Ja, men med grense
1963 eller senere
Livsvarig pensjon fra 62 år
Ja, kan kombineres
For å få AFP i offentlig sektor må du:
- være i jobb når du søker
- oppfylle kravene til ansettelsesforhold
- ha tilstrekkelig pensjonsopptjening i tjenestepensjonsordningen
Pass på disse fallgruvene i AFP
AFP er en verdigfull ordning, men du mister hele retten hvis du:
- ikke oppfyller kvalifikasjonskravene
- bytter jobb eller går ned i stilling
- venter og ikke lenger kvalifiserer
Viktig om AFP - både privat og offentlig
Hele AFP-ordningen er under revisjon, og det kan komme store endringer i både hvem som kvalifiserer til AFP og hva man kan få utbetalt i årene fremover.
Ofte stilte spørsmål om AFP
Her finner du svar på noen av de vanligste spørsmålene om AFP.
-
Det avhenger av situasjonen din.
- Tar du ut fra 62 år, får du lavere utbetaling per måned, men over lengre tid.
- Venter du, blir den månedlige summen høyere - men du risikerer å miste retten hvis du ikke lenger oppfyller kravene.
Mange velger å starte uttaket tidlig for å sikre retten til AFP.
-
Ja. Du kan jobbe og ta ut AFP samtidig, både i privat og offentlig sektor.
- I privat sektor påvirker ikke inntekten hvor mye AFP du får.
- I offentlig sektor kan det være en grense for hvor mye du kan tjene hvis du er født i 1962 eller tidligere.
Husk at samlet pensjon og inntekt kan gi høyere skatt (trinnskatt)
Trenger du ikke pengene med en gang, anbefaler vi å spare AFP i fond eller bruke den til å betale ned lån fremfor å øke forbruket.
-
Det kommer an på hvor mye du jobber.
- For å ha rett til AFP må du minst ha en 20 % stilling i en AFP bedrift de siste tre årene før uttak.
- Har du lavere stillingsprosent, kan du miste retten.
Men AFP opptjenes på bakgrunn av lønnsinntekt, så det er en fordel å jobbe 100 %.
-
Nei. Det er du som velger når du vil ta ut AFP - tidligst fra du fyller 62 år. Arbeidsgiver kan ikke pålegge deg å gå av eller starte uttak. Men hvis arbeidsgiveren din tilbyr deg en førtidspensjon/gavepensjon, kan de stille spesifikke betingelser. Vær veldig oppmerksom på at du kan miste AFP dersom du starter pensjoneringen før du har fått innvilget AFP.
-
For privat sektor må du ha jobbet i en AFP-bedrift i minst 7 av de siste 9 årene før du fyller 62. Det betyr at «siste frist» er 54 år. Flere vilkår må være oppfylt for å få privat AFP. Du kan lese mer om dette på www.afp.no.